工作內(nèi)容：
1.抖音渠道，制定全年銷售方向和策略，完成銷售目標。
2.搭建品牌自播和達播的生態(tài)模型，結(jié)合目標和預算，制定貨品策略、廣告投放策略。
3.結(jié)合平臺趨勢及品牌發(fā)展，規(guī)劃品牌矩陣賬號，通過數(shù)據(jù)分析，不斷優(yōu)化形式、內(nèi)容，定期復盤核心指標，提升效率。
4.熟悉抖音規(guī)則算法，關(guān)注直播及市場動態(tài)，了解行業(yè)規(guī)則，維護與平臺、達人等的關(guān)系。
崗位要求：
1.具備一定的團隊管理經(jīng)驗，對抖音業(yè)務團隊的管理有自己的見解。
2.創(chuàng)新、溝通能力較強，能積極面對行業(yè)的變化并主動作出應對調(diào)整。
3.月投放費用經(jīng)手100萬以上。
4.善于溝通，能積極有效將投放效果與運營形成雙向反饋；有能力進行跨部門溝通協(xié)作。
5.有強烈的責任心和自驅(qū)力，能積極主動的推動項目前進。